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Gestion du changement

Réussir chaque initiative de changement avec l'intelligence d'affaires et l'intelligence émotionnelle
Vous avez comme rôle...

Direction générale, gestionnaire-leader, gestionnaire-leader en devenir ou direction de service

Vous faites face à ces défis ?

  • Transformer une vision stratégique en actions réelles sans perdre vos équipes en chemin

  • Susciter le buy-in du personnel tout en gérant la résistance au changement

  • Planifier efficacement les initiatives pour éviter les dérapages

  • Gérer l’impact des changements sur toutes les parties prenantes concernées

  • Trouver des stratégies concrètes pour assurer la réussite de vos initiatives

  • Instaurer des changements sans créer des irritants dans le reste de l’organisation

Imaginez...

  • Un meilleur taux de réussite dans vos changements

  • Moins de stress lié au changement, autant pour vous que pour vos équipes

  • Une intelligence émotionnelle renforcée pour mobiliser vos collaborateurs et collaboratrices

  • Des initiatives porteuses de sens, qui génèrent naturellement l’adhésion

  • Un impact accru comme leader, capable d’influencer et de faire avancer votre organisation

  • Une vision stratégique réalisée plus rapidement, avec des résultats concrets

  • Une agilité d’équipe augmentée pour relever les défis avec confiance

Voici les modules qui vous permet d'y surmonter : 

  1. Créer les conditions gagnantes à la gestion du changement 

  2. Les déclencheurs du changement 

  3. Articuler une vision inspirante, engageante et ancrée dans la clarté organisationnelle 

  4. Créer un alignement inébranlable et développer l’engagement du personnel 

  5. Aller jusqu’au bout avec les 4 ingrédients de la mise en oeuvre du changement 

  6. L’évaluation, le monitorage et la célébration du changement

Dates des séances :

Séance d'engagement : 16 janvier 2026 (12 h à 13 h)

Séances du microprogramme : 

  • Jeudi 22 janvier 2026 (8 h 30 à 16 h 30)

  • Jeudi 29 janvier 2026 (11 h 30 à 13 h)

  • Jeudi 5 février 2026 (8 h 30 à 16 h 30)

  • Jeudi 12 février 2026 (11 h 30 à 13 h)

  • Jeudi 19 février 2026 (8 h 30 à 16 h 30)

  • Jeudi 26 février 2026 (11 h 30 à 13 h)

  • Jeudi 5 mars 2026 (8 h 30 à 16 h 30)

  • Jeudi 12 mars 2026 (11 h 30 à 13 h)

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